مجلس با جدیت مطالبات پرستاران را پیگیری کند
تاریخ انتشار: ۱ آذر ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۹۱۳۹۵۴۱
ایسنا/مازندران عضو هیات رئیسه کمیسیون بهداشت مجلس، رفع کمبود پرستار و تثبیت وضعیت شغلی آنان را یکی از مطالبات جدی این قشر دانست و گفت: مجلس باید با جدیت مطالبات این قشر را پیگیری و بر اجرای قوانین این حوزه نظارت کند.
به گزارش ایسنا، محمدعلی محسنی بندپی ضمن تبریک روز پرستار، اظهار کرد پرستاری به دلیل حجم بالای کار و فشارهای روحی و روانی بسیار زیاد، شغل بسیار سخت و طاقت فرسایی است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
وی با اشاره به اینکه پرستاران به دلیل شیفتهای طولانی، اجباری و حساسیت شغلشان با مشکلات زیادی مواجه هستند، افزود: با کمبود پرستار در کشور مواجه هستیم.
نماینده مردم نوشهر، چالوس و کلاردشت با اعلام اینکه شاخص ما ۲.۵ پرستار به ازای هر تخت است اما در برخی استانها این عدد نیم است، تصریح کرد: فشار کاری ناشی از کمبود پرستار بر دوش پرستاران است و پرستاران تنها قشری هستند که به معنای واقعی ۱۷۵ ساعت اضافه کاری خود را با "کاردکس" پر میکنند و مجلس و دولت هر قدمی برای حمایت از این قشر بردارند باز هم کم است.
این مسئول با یادآوری اینکه مجلس یازدهم پیگیری کار بر زمین مانده برنامههای چهارم، پنجم و ششم توسعه یعنی قانون تعرفه گذاری را در دستور کار قرار داد، گفت: اگر چه کام پرستاران با اجرای این قانون مانند رتبه بندی معلمان شیرین نشد اما گام رو به جلو و موثری بود.
محسنی بندپی، رفع کمبود پرستار و تثبیت وضعیت شغلی را یکی از مطالبات جدی این قشر دانست و یادآور شد: پرداخت فوق العاده خاص هم باید مدنظر قرار گیرد؛ پرستاران نسبت به دریافتیهای پایین و شیفتهای اجباری انتقاد دارند.
وی افزود: در پی تمامی این مشکلات بسیاری از کشورها برای جذب پرستاران ما دام پهن کرده و تمامی موانع سد راه جذب را برداشتهاند؛ حتی تاکید کردند که نیاز به ارائه مدرک تحصیلی وجود ندارد و اگر اعلام شود که پرستار هستند به راحتی بکارگیری میشوند.
دبیر اول کمیسیون بهداشت و درمان مجلس شورای اسلامی با بیان اینکه پیگیر پیشبینی پرداخت فوق العاده خاص و تعرفه گذاری پرستاری در برنامه هفتم توسعه هستیم، اظهار کرد: البته رفع کمبود پرستار در بیمارستانها کام پرستاران را بیش از هر چیزی شیرین میکند.
انتهای پیام
منبع: ایسنا
کلیدواژه: منطقه مازندران نماينده مجلس روز پرستار محسنی بندپی استانی اجتماعی استانی اقتصادی استانی شهرستانها استانی فرهنگی و هنری کمبود پرستار
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.isna.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایسنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۹۱۳۹۵۴۱ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
کمبود بیش از ۳۰۰۰۰ کمکپرستار در کشور
مدیرکل توانمندسازی و بهبود سرمایههای انسانی معاونت پرستاری وزارت بهداشت از کمبود بیش از ۳۰ هزار کمکپرستار در کشور خبر داد. - اخبار اجتماعی -
به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری تسنیم، عباس عباسزاده در دومین روز از هشتاد و دومین اجلاس مدیران پرستاری کشور در مشهد مقدس اظهار کرد: رؤسای دانشگاههای علوم پزشکی با شاخصهایی ارزیابی میشوند که شاخصهای حوزه پرستاری سه مورد است که اگر ارتقا یابد رتبه دانشگاه افزایش مییابد. این سه شاخص شامل نسبت پرستار به تخت، آموزش و پیگیری و نسبت کمک پرستار به تخت است.
وی با بیان اینکه اگر بخواهیم خدمات بیمارستانی ارتقا یابد باید خدمات کمک پرستاری را ارتقا دهیم، گفت: به ازای هر 4 نفر یا 3 نفر پرستار باید یک کمک پرستار در بخش داشته باشیم. با توجه به جمعیت 230 هزار نفری پرستاران بنابراین 47 هزار تا 57 هزار نفر پرستار نیاز داریم اما الان در حالت خوشبینانه 30 هزار نفر کمکپرستار کم داریم که نتیجه مستقیم آن فرسودگی شغلی پرستاران و کاهش کیفیت خدمات است.
مدیرکل توانمندسازی و بهبود سرمایههای انسانی معاونت پرستاری وزارت بهداشت از درخواست برای جذب کمکپرستار در دانشگاههای علوم پزشکی خبر داد و افزود: درخواست کردهایم که دانشگاهها افراد واجد شرایط کمکپرستاری را شناسایی و معرفی کنند؛ همه مؤسساتی که در مرکز ملی آموزش مهارتی ثبت شده و مجوز دارند میتوانند کمکپرستاری را آموزش دهند. این کمکپرستارها طی یکسال میتوانند به سیستم درمان وارد شوند.
فعالیت 230000 پرستار در ایران/ 75 درصد پرستاران زن هستندوی خاطرنشان کرد: بخشی از ارزشیابی دانشگاههای علوم پزشکی و بیمارستانها در معاونت پرستاری وزارت بهداشت انجام میپذیرد و دانشگاههایی که بیشترین اعتراضات و بهترین عملکرد را داشتهاند تحت رصد قرار میگیرند.
وی خطاب به مدیران پرستاری بیان کرد: برای ساماندهی وضعیت کمکپرستاری در نظام سلامت، گواهیهای آموزشی کمکپرستارها را استعلام کنید تا زمینه تقلب در صدور مدارک کمک پرستاری ایجاد نشود.
انتهای پیام/